Steuerfreie Benefits, die Mitarbeitende wirklich begeistern — und dem Arbeitgeber buchstäblich nichts kosten. Mit Rechenbeispielen, rechtlichen Grundlagen und Einführungsleitfaden.
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Fünf Kapitel — vom steuerrechtlichen Fundament bis zum fertigen Einführungsplan. Konkret, praxisnah, sofort umsetzbar.
Top-Benefits mit 0 € Nettokosten
Sachbezug, Deutschlandticket, Essenszuschuss, Homeoffice-Pauschale, Jobrad — welche Benefits Arbeitgeber vollständig über eingesparte Lohnnebenkosten finanzieren können.
Steuerliche Grundlagen einfach erklärt
§3 EStG, Sachbezugsfreigrenze, Pauschalversteuerung — die wichtigsten Rechtsgrundlagen in klarer Sprache, ohne Juristendeutsch.
Rechenbeispiele aus der Praxis
Wie ein Unternehmen mit 50 Mitarbeitenden durch steuerfreie Benefits €152.000 Lohnnebenkosten spart — und Mitarbeitenden bis zu €3.024 netto mehr gibt.
Kommunikations-Tipps zur Nutzung
Drei bewährte Taktiken, damit Benefits nicht still im Intranet verstauben — inklusive Vorlagen für Onboarding-E-Mails und Team-Kommunikation.
Schritt-für-Schritt Einführung
Von der Entscheidung bis zum ersten Auszahlungstag: ein 4-Wochen-Plan, den HR-Teams sofort übernehmen können.
"Wir haben FutureBens in einer Stunde eingerichtet und nach drei Monaten haben sich 78% unserer Mitarbeitenden bei der Plattform angemeldet. Unsere Mitarbeitenden sparen teils bis zu 900€ im Jahr"
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